Observatoire de la Protection Sociale
Protection Sociale

Alors que la période des attributions de contrats pour le 1er janvier 2019 approche, nous vous pésentons ici les résultats statistiques des Appels d'Offres que nous avons conduits au cours des 6 dernières années sur les sujets de Protection Sociale des Salariés de nos Clients.
à chaque fois, au minimum 5 Assureurs ont été consultés.
Les meilleures offres ont été identifiées au travers de 3 critères objectifs
- prestations,
- services,
- prix,
avec des pondérations allant, d'un Appel d'Offres à l'autre, de 40/10/50 jusqu'à 30/40/30 (suivant les choix formulés par nos Clients).
Curieusement, la Mutualité dite "45", pourtant acteur historique de cette branche, est absente des podium du marché de la complémentaire santé & prévoyance des entreprises privées...
ce ne sont pas les services qui l'ont pénalisée, mais plutôt les bas niveaux de prestations proposés à des prix élevés. Nous ne nous expliquons pas ce positionnement radical de sa part.
Dernière renégociation
N.B. : résultats exprimés en pourcentage
Complémentaire Santé
N.B. : résultats exprimés en pourcentage
Prévoyance
N.B. : résultats exprimés en pourcentage
Retraite à Cotisations Définies (Article 83 du CGi)
N.B. : résultats exprimés en pourcentage
Épargne Salariale
(PEE, PERCO, CET)
N.B. : résulats exprimés en pourcentage
indemnité de Fin de Carrière
N.B. : résultats exprimés en pourcentage